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Développement des compétences RH

Cette prestation à pour but d'aider les TPE/PME à identifier leurs enjeux, leurs problématiques RH et à faire évoluer leurs pratiques en matière de gestion des ressources humaines et à mettre en place des actions d'anticipation :

Les objectifs :
Monter, piloter et conduite un plan de ressources humaines adapté à l'entreprise anticipant les évolutions et les mutations,
Clarifier ses besoins en formations et organiser un plan de formation en conciliant les attentes des salariés et le projet stratégique de l'entreprise,
Consolider la fonction RH à l'aide d'outils et de méthodes afin de contribuer au développement et la professionnalisation des salariés.

Public : Responsables RH, Directions et membre du comité de direction, Managers et responsables d'équipes, salariés
Durée : 6 jours, sur une période de 4 mois

Voir la présentation du dispositif sur le site de l'Opca Défi


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Ad'Solutions
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